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Foto del escritorIsabel Labastida, Asesor y Coach de Imagen

Cómo hacer una red de empleo a través de Facebook para obtener un trabajo.


¿qué, qué????

Pues sí así como lo lees...

Los entusiastas de las redes sociales saben que no todos los sitios web, blogs y tableros de redes son creados iguales. LinkedIn es el lugar para la multitud profesional que busca promocionar sus carreras, Instagram es el lugar para las selfies y MySpace ... bueno, digamos que estamos seguros de que todavía existe. Sin embargo, para tener el alcance y la capacidad de conexión, ninguno de estos supera el alcance de Facebook.


El giro de Facebook va cambiando cada año y con mucha velocidad, si comparas lo que hacía hace 10 años con lo que ves ahora, Facebook será la herramienta por excelencia en todo lo social, hoy te lo decimos y lo verás en menos de 2 años.

Si bien Facebook es definitivamente una plataforma más relajada, los reclutadores serían negligentes al descartar el sitio como nada más que una plataforma para vídeos de alimentos sofisticados y memes de gatos tontos.

Las empresas reconocen cada vez más el valor de crear y mantener una fuerte presencia en Facebook. Como alguien que busca conectarse a la red o realizar un cambio de carrera, el sitio web también puede servir como un recurso valioso en su búsqueda de trabajo. ¿Quieres saber más? Siga leyendo para averiguar cómo hacer una red a través de Facebook para obtener un trabajo.

Difunde lo que buscas.

Uno de los métodos más probados y verdaderos para identificar posibles puestos vacantes es una buena y anticuada red con tus pares. Tradicionalmente, los reclutadores han utilizado la hora de la comida, por teléfono, correo electrónico o en persona para analizar las posibilidades de encontrar candidatos. La capacidad de Facebook para conectar a las personas a ido utilizando una variedad de opciones de contacto es un giro moderno y definitivo en el concepto ancestral.

Se Interactivo

Facebook no es solo para compartir publicaciones, fotos y actualizaciones de estado. La capacidad de crear y participar en grupos de discusión con profesionales en su campo profesional o con pasatiempos similares también puede proporcionar una oportunidad de establecer contactos inestimables. Si no tiene un grupo específico en mente, pon tus dedos a trabajar en esa barra de búsqueda. Busca palabras clave, frases o títulos de trabajo y ve qué te aparece.

Es importante tener en cuenta que, a diferencia de muchos otros foros orientados a redes profesionales, Facebook suele ser una atmósfera informal para que las personas intercambien ideas. Esto puede ser útil para construir relaciones significativas y forjar conexiones que conduzcan a oportunidades de empleo, pero también puede ser una trampa para los reclutadores que se pierden un poco en el teclado. Recuerda no decir nada en Facebook que no dirías en persona y estarás listo para aprovechar la interacción social a fin de realizar grandes movimientos profesionales.

Haz tu investigación

Cuando se trata de ayudar a los de RRHH, Facebook también puede ser un excelente lugar para investigar a tu posible empleador. Las bolsas de trabajo y los blogs de asesoría profesional, están llenos de artículos que te dicen que debes realizar una actividad debida antes de presentar una solicitud o asistir a una entrevista. Además de los detalles importantes sobre la cultura corporativa, ver cómo la empresa interactúa con sus clientes y clientes puede transmitir detalles importantes sobre lo que están buscando cuando se trata de empleados que representarán a su marca.

La línea delgada de Facebook

Si bien es posible que te hayas registrado para mostrar las lindas fotos de tus sobrinas o para espiar a tu ex sin recibir un cargo de acosador, Facebook puede ser una herramienta útil para aquellos en busca de nuevos prospectos de carrera. Independientemente de cómo te involucres, recuerda comportarte profesionalmente y de una manera adecuada y estarás encaminado a las redes sociales, el éxito de la red de trabajo.

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